biomecánica
Resumen:
Los Washington Nationals están buscando a alguien con gran experiencia en biomecánica aplicada para unirse a nuestro equipo y mejorar nuestros procesos científicos de desarrollo y rendimiento de jugadores. Esta persona desempeñará un papel de liderazgo para ayudar a diversas partes interesadas, como entrenadores de campo, personal de fuerza y acondicionamiento, el Departamento de Medicina Deportiva y el personal de operaciones de béisbol e I+D, a utilizar datos biomecánicos para optimizar el rendimiento y la salud de los jugadores.
Deberes y obligaciones básicas:
- Recopilar, analizar, nutrir y comunicar datos de ciencia del desempeño de una variedad de fuentes de datos (dentro y fuera del campo) de una manera fácil de digerir y aplicable
- Cree la infraestructura necesaria para difundir de manera eficiente los conocimientos del análisis biomecánico u otras iniciativas científicas del rendimiento para los jugadores y el personal.
- Manténgase al día con las últimas investigaciones académicas y tecnología relacionadas con la ciencia del rendimiento del béisbol.
- Asegúrese de que las decisiones sobre el rendimiento de los jugadores incorporen conocimientos respaldados por investigaciones científicas sobre el rendimiento existentes.
- Trabaje con colaboradores en fuerza y acondicionamiento, medicina deportiva, investigación y desarrollo, exploración, bateo y lanzamiento para desarrollar formas de implementar datos biomecánicos y explorar sus respectivos procesos.
- Desarrollar materiales o programas de capacitación para introducir o enseñar conceptos biomecánicos a los empleados de toda la organización de una manera comprensible
- Valide los dispositivos de ciencia del rendimiento y cree protocolos de recopilación de datos apropiados
- Llevar a cabo proyectos de investigación internos para descubrir ideas que puedan maximizar el rendimiento o el bienestar de los jugadores.
- Integre los datos de la ciencia del rendimiento con los datos de rendimiento en el campo para mejorar los planes de desarrollo de jugadores individuales o los modelos de evaluación de jugadores existentes.
- Liderar el proceso de diseño, evaluación y lanzamiento de iniciativas novedosas de ciencia del desempeño.
Requisitos:
Requisitos mínimos de educación y experiencia.
- Un título universitario en biomecánica o un campo relacionado (kinesiología, ingeniería biomédica, control motor, etc.) o experiencia comprobada en la recopilación, interpretación, modelado y aplicación de datos biomecánicos.
- Experiencia demostrada con investigación biomecánica o de ciencias del rendimiento y procesos de recopilación de datos, incluida la competencia en captura de movimiento con y/o sin etiquetas, placas de fuerza, IMU, visión por computadora y/o sistemas EMG
Conocimientos, destrezas y habilidades necesarios para desempeñar las funciones esenciales
- Fuerte capacidad para enseñar, explicar y comunicar de manera efectiva conceptos/resultados en biomecánica o ciencias del rendimiento a partes interesadas de diversos orígenes.
- Se prefiere la investigación previa y/o la experiencia aplicada trabajando con atletas/entrenadores en deportes de élite.
- Se prefiere experiencia previa en la aplicación de la biomecánica específicamente relacionada con el béisbol.
- Preferiblemente conocimientos de R, Python o cualquier otro lenguaje de programación similar.
- Se desea un alto dominio del método científico, incluido el diseño de preguntas de investigación y la prueba de hipótesis.
- El conocimiento del español es una ventaja.
- La experiencia con sistemas de biomecánica de béisbol sin marcadores como Hawk-Eye o KinaTrax es una ventaja
- Excelente atención al detalle, habilidades de pensamiento crítico y creatividad.
- Capacidad para trabajar horas no convencionales o largas, incluidas noches, días festivos y fines de semana.
Requisitos físicos/ambientales
- Debe poder levantar y transportar hasta 50 libras.
- Debe poder acceder y pasar períodos prolongados de tiempo en todas las áreas de la instalación.
Todos los solicitantes de empleo con los Nacionales de Washington deben estar completamente vacunados contra COVID-19 antes del empleo. Los solicitantes que reciban una oferta condicional de empleo deben presentar prueba de vacunación antes de su primer día de empleo. Los solicitantes con discapacidades calificadas u objeciones religiosas de buena fe pueden estar exentos de este requisito o ser acomodados de otra manera si no pueden ser vacunados.
Aplicar:
Para aplicar, por favor siga este enlace.
El contenido de esta publicación fue creado y proporcionado únicamente por los Nacionales de Washington.
